7,800元の給料は適当な人材を募集しにくいです。

「大全」の大規模人材募集会の効果について多くの質問が寄せられている時に、「小専」の人材市場はだんだん人気が出てきます。

6月末に、広州市海珠区で2回の大型イベントが開催されました。紡績服装クラス会です。一つは「服装」です靴帽子、革ケース、織物、アクセサリーアクセサリーアクセサリーなどの特別募集会は、広東人材市場と広州軽紡交易園が共同で開催します。もう一つは「中職学校卒業生紡織服装専門求人会」で、広州市紡織服装職業学校で行われます。調査によると、今年は紡織服装業界の伝統的な求職シーズンではないので、募集会の現場の持ち場は需要より多く、一部の職場では「一将が求めにくい」という現象も現れています。

　募集職位：三つの職位は学生一人を奪います。

服装について靴の帽子革ケース、紡績布芸、アクセサリーアクセサリーアクセサリーなどの特別招聘会において、初日に企業135社が出席し、743職を提供し、翌日には企業116社に出席し、532職を提供します。主要なポストはデザイナー補助材料の仕入れ、調整師、パレット師、皮具の開発設計、市場監督、現場管理、文員、対外貿易、会計など。記者が現場で発見したところ、応募者の多くは販売、会計などの一般的なポストで面接をしていますが、染色、デザインなどの専門職で面接をする人は多くありません。特に倉管、付箋などの末端のポストでは、応募者が少ないです。

「中職学校卒業生紡織服装専門職募集会」では、企業90社に1500人以上の職位を提供していますが、実際に就職活動している学生は500人以上で、ほとんど3人の職位で学生を奪い取っています。これらの進出企業の中には、世界最大の最先端の紡績原材料生産企業、LVと協力するファッション機構、世界的に有名な下着ブランドを生産する企業、また上場企業などがあります。今回の広州市紡織服装職業学校の求人は、有名企業が殺到し、「史上最も就職難の年」を背景に、明るい風景となっています。この学校の校長の王剣雄さんは、募集会が盛んに行われると思っています。学校のすべての専門の設置は特色が鮮明で、時代とともに進み、適時に調整し、地域経済に溶け込む必要があります。同時に、投入を増やし、内功を修練し、学生についてハードな腕前を修練します。

　　企業：年間募集は人材を事前に準備するためだけです。

就職活動会の現場で、服装系企業の採用担当者の張さんは、今は伝統的な求人シーズンではないが、会社の人材需要はまだ大きいと話しています。

聞くところによると、紡織服装類の職位は専門性が強いので、一般求職者は企業の要求に及ばないです。広東省の人材市場の劉王副総経理は記者団に「特にデザイナーのような職種で、企業によっては7、8千元の給料を出すところもありますが、やはり適当な人がもらえません。」

王剣雄氏によると、「広州市の中職学校の中で、服装紡織類の専攻はうちの学校が一番強い。多くの中職生が進学を選ぶので、進路も多いです」