馬慶レン：「家」文化とアパレル産業の完璧な融合

馬慶榮は遠見があり、迫力のある企業家であり、広東凱迪服飾有限公司も次第に卓越していくだろう。多くの人は企業家の成功に対して、いつも偶然のおかげだが、いかなる偶然的な成功にも必然的な因果がある。キャディのアパレルがホームウェアという産業に参入したのは、近水楼台が先に月を得たという地政学的優位性があるが、多くの人に見られていないホームウェアは、慧眼を持つ企業家の目には開墾されていない商業処女地だった。

キャディはこのような飢餓状態の中で、大きく強くなる近道を放棄し、この細分化された市場分野で自分をしっかりと行い、孤独な前進「一群の人、一事、一生」、つまりこの孤独こそが、その6万分の1の成功を成し遂げるチャンスがある。

製品を人の心を指す商品に包装し、ビジネス上で多くの転覆的な「家文化」を主導とするブランドの内包を実現することで、キャディは自己向上と再構築を実現した。商業体の生死輪廻の移動の中で、無数の攻撃と拡張の機会を放棄し、自分をしっかりとすることに没頭し、キャディは自分を超えた。彼の成功は、自分のこだわりを超えた自分のおかげだ。自分を超えることは、境界であり、態度である。

　　ルームウェアの概念は30年前の欧米市場から始まった。当時、この業界は世界中に新興業界だった。90時代、ルームウェアの概念は徐々に中国に入ってきた。この舶来品は消費者にとってなじみがなく、新興業界の市場を開拓するには、大きな挑戦だった。広東凱迪服飾有限公司の馬慶レン董事長はこのような大きな環境の下で、彼のルームウェア創業の道を開いた。

　　「家」が育ったばかりだ

海に入って起業することは30年前のキーワードであり、多くの個人企業はどのように貧困から脱却して豊かになるかを発展目標としていた。彼らは原始資本の蓄積の圧力に迫られ、お金があればもうけるという思想を抱いていた。彼らは簡単に試す勇気がなく、ブランド観はさらに非常に薄い。しかしこの時、ある人は、主流市場と逆行する決定をした。ホームウェア市場への進出で、彼は普通ではないブランドの道を歩むことを信じて堅持している。

馬慶賛は次のように言った。「私たちが最初に接触したのは子供服で、パジャマもありました。部屋着はパジャマから始まりました。汕頭は華僑が多く、広東は香港に近く、90年代には潮汕頭でパジャマを生産し始めた人がいました。その時、私は水の近くのビルでした。私たち汕頭は先入観があり、他の場所より優位性がありました。その発展によって業界全体が推進された」

この5年間、ルームウェアは毎年30%以上の成長率で急速に発展してきた。馬慶榮氏は、今では家庭生活、品位、幸福指数などの楽しい感覚をめぐって、ホームウェアを通じて家庭の幸せな雰囲気を醸し出すことができると考えている。そのため、キャディグループの「家文化」はキャディ人一人一人の心に根付いている。

「経済がよければいいほど、人々の生活水準は高くなり、日常生活にますます凝っているので、人々は家庭の幸せと暖かさを望んでいる。私たちの服装は実は人と物をリンクさせるキャリヤーであり、家文化のキャリヤーとも呼ばれているので、日常文化というものはますます重視されている」馬慶賛は言った。

広東ケディに服を着せる有限会社の林佐凡副社長もこの観点に同意した。彼は、部屋着は服だけでなく、家族愛、愛情、友情も含まれており、それは人々の愛に対する理解であると述べた。もし一人で愛がなければ、彼のすべてのものは意味がありません。

馬慶レンの目には、部屋着は「家文化」の媒体であり、人の生活品位を体現することができる。キャディのブランド文化は完全で連続しているように見え、「家文化」の理念をさらに普及させるために、新世ファミリーブランドは消費者サロンを初めて創始し、定期的に消費者に「家文化」の理念を体感してもらうことにした。ビジネスだけでなく、生活していることを知ってもらう。

　　「家」と万事興

家は中国人の心の中で核心的な概念で、家は夕日の下で寄り添って、家は風雨の中の支えで、家は地の果ての兄弟の手足で、家は見知らぬ人同士が関心を持っている。中国人の「家」の概念を理解すれば、中国社会と中国人の生活様式も理解できる。では、馬慶達の目には、「家文化」とはどのような概念なのだろうか。

「家の文化は本当にそれが大愛と無私であり、家は非常に寛容であることを体現していると思うので、愛の海の中では、どんな難題でも解決できる」。馬慶賛は言った。

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馬慶榮の弟の馬彬はさらに兄弟二人の母親に言及した。彼は、家の文化は自分の母に啓発されたと言った。母は彼らをあまり教育していないが、彼女がしたことはすべて、彼らに家の温かさを体験させた。

母が馬慶レン兄弟に無私な愛を与えたのは、母の愛であり、馬家の2人の兄弟に幼い頃から自分の家に来た温かみを感じさせた。キャディグループを設立した後、馬慶レンは母親が彼の家に伝えた温かみを企業に与え、従業員一人一人に企業家の温かさを感じさせ、従業員にも愛を家に持ち帰るように要求した。

家は中国人の生活の重心であり、家は永遠の避風港湾であり、どんなに多くの風雨を経験しても、光り輝いていても、落ちぶれていても、唯一あなたを嫌っていない場所は家であり、彼はあなたのすべてを包容し、彼はあなたをより真実に生きることができます。馬慶レン氏によると、ホームウェアを作ることは家庭の調和をめぐって、家文化はホームウェアの核心的な魂である。私たちは世界を私のために幸せにすることを提唱して、家庭は私のために誇りに思って、企業は私のために尊重されます。

馬慶レンは生活の中でもそうしている。馬氏の妻は、家族が親子服を着て団地を散歩し、温かく調和のとれた家庭的な雰囲気を醸し出していると話した。彼ら夫婦は子供を連れて目上の人に親孝行をし、子供たちに知らず知らずのうちに影響を与えることもよくある。

馬氏は「人と人との関係は一つになっており、家の文化はすべての人を一つにすることができる。家の文化はすべての問題を解決し、家と万事の興を解消することができると思う」と話した。

17年来、馬慶榮はずっと一つのことを続けてきた。それは部屋着を中国の消費者の日常生活に必要な服にすることであり、彼は部屋着は異なる場面で異なる感覚に適した常態的な服であるべきだと考えている。馬氏はあまり考えていないが、心の決定に従って、たまにその展望的な感知能力を用いて、霊感の世界と現実文化の中でバランスを探している。それはブランド文化であるキャディの「家文化」の樹立である。馬慶レンの目には、部屋着は「家文化」の媒体であり、人の生活品位を体現することができる。このような考え方を企業や消費者に植え付けるために、在宅服専門委員会が設立され、「馬慶榮が提案した9.15中国在宅服の日」が誕生した。

ホームウェア委員会の設立は難しくない。当時は企業が小さく、大きな抵抗を受けた。しかし、このような協会を通じて、馬慶長は社会の多くの人の関心を引いた。フォーラムを開き、活動を行うことで、馬慶達は9.15「中国在宅服の日」を広めた。これも人々が生活に関心を持ち、家庭に関心を持つように導くためだ。

「これはとても良い産業です」と馬彬氏は言った。「新しい産業でもあります。しかし、必需品ではありません。だから、この業界は消費者のニーズを本当に満たすことが多いと思います。これも私たちの業界の核心だと思います」。

　　「家」の重責

古語には「修身、斉家、国を治め、天下を平らげる」という雲があり、ケディの「家文化」は私たち全員にこの道理を教え、自分を改善し、あなたに与えた家庭に十分な愛を与えてこそ、企業で自分の価値を体現することができると警告している。大きな愛を抱いている人、家族のことを心配している人、それでは彼が管理している企業は必ずどこにでも暖かさに満ちている。良い企業文化は硬直的ではなく、純粋に優れた企業文化を模倣するものではない。キャディの「家文化」は従業員一人一人の心に深く浸透しており、誰もがキャディの家族の一員であり、彼らは家の雰囲気の下で仕事をし、家族の支持の下で創造し、彼らはこの家の中でそれぞれの重要な役割を果たしており、企業は自分のためである。馬氏はこの点で、ブランド社長責任制を創設した。

ブランド社長の責任制は、馬慶レンが企業を管理する大きな宝である。製品の利益は従業員の利益に結びついている。彼らはキャディ社の潜在力と舞台を発見するだろう。簡単に言えば、努力して総合力が上がれば、誰もが社長になる可能性があります。キャディのコンセプトはプラットフォームを作ることで、特にルームウェアが発展したばかりのビジネスチャンスを利用して、より多くのステージを作り、より多くの人にこのリソースを楽しんでもらうことができます。

「人生二百年を自信して、水になって三千里を打つ」というのは、豪快でスマートで、さらに自信の超脱である。潮汕頭の企業家として、馬慶榮が気にしているのは企業がどれだけ大きく、資産がどれだけあるかではなく、本当の企業家精神は一生の中でどれだけのことを成し遂げ、どれだけの人を育成し、社会にどんな影響を与えたかだと思っている。彼の個人的な魅力もキャディ人一人一人に深く影響している。

キャディのベテラン従業員の心の中で、馬慶レン会長は彼らを正しい軌道に乗せるガイドであり、彼らに幸福をもたらすこともあれば、彼らに富をもたらすこともできる。しかし、新入社員の心の中では、馬慶レン会長は威張っておらず、親切で優しい。

　　おめでたいの弟の馬彬氏は、幼い頃から兄は自分のアイドルであり、強く勇敢で、信念が強く、決めたことは必ずやり遂げると語った。

妻の目には、馬慶蓮も家庭を顧みる人だ。企業の代表取締役ではありますが、時間を合理的に手配し、時間を作って家庭を顧みることができて、とても家庭観念があって、愛情のある人です。

馬慶レンの目には、部屋着は人の生活品位を体現することができる。キャディのブランド文化は完全で連続しているように見え、「家文化」の理念をさらに普及させるために、新世ファミリーブランドは消費者サロンを初めて創始し、定期的に消費者に「家文化」の理念を体感してもらうことにした。ビジネスだけでなく、生活していることを知ってもらう。

馬氏は、「夢は実現するためのものではなく、夢は自分の事業を支えるためのものだ。事業の大きさは夢の大きさにある。夢が大きければ大きいほど、事業は大きくなるので、夢は第一の要素だ。第二に、自分のビジネスの資源は、自分の好きな資源をめぐって、執着していることが望ましい」と述べた。

キャディグループには「一味、一事、一生」というスローガンがあり、これがキャディの企業の核心理念である。このようなグループこそ、一生このことだけをして、今日の馬慶長を成し遂げて、今日のキャディグループができたのです。馬慶レンは彼の執着と信念で自分の夢を支持し、一歩一歩、着実にすべてのことをしっかりと行い、私たちもきっと信じて、馬慶レンのようなしっかりした人、着実に実行する企業の理事長は、いつか必ず彼の企業を世界の舞台にすると信じています。