직장 에 상사 의 금낭 묘책 을 정복 하다

상사의 얼굴은 불행이나 운수 때문에 변한다.

만일 어떤 일이 실패한다면, 그들의 마음속의 슬픔은 너의 부하로서 상상할 수 있는 사람이 아니다.

상사가 되는 사람은 겉으로는 영광인 것 같다.

사실상 그들은 모두 엄중한 지위에 서서 열심히 분투하고 있다.

사업상의 일이 완성된 이상 가정에서 그들은 무거운 책임을 지고 있다.

만약 그의 신체가 건강하고 정력이 왕성하다면, 사업에서도 매우 순조롭고, 회사 안의 사람들은 모두 그가 전도가 있다고 생각하지만, 어느 날 그는 갑자기 비애를 드러냈다면, 틀림없이 집안에서 문제가 생겼을 것이다.

그는 말하지 않고 계속 억제하려고 노력했지만, 자연스럽게 얼굴에 고뇌를 드러낸다.

너는 이런 미묘한 얼굴과 표정의 변화에 대해 주의하지 않을 수 없다.

상사의 감정이 가장 취약할 때 위로하는 것이 부하의 이해와 선의다.

어떤 상황이든 선시 후 받는다는 것은 어렵지만 다른 사람을 돕는 일은 마음속에 새겨서는 안 된다.

항상 입에 달았다면, "그때 계장을 도와줬었는데..."

계장도 불쾌하다.

이렇게 되면, 당신은 그의 도움에 대해 눈보라가 될 것입니다.

다른 사람을 위해 하는 좋은 일을 다른 사람에게 알게 된다면 좋다.

하지만 우리 총체적으로 이런 것을 요구하면 안 된다. 양심적인 만족만 얻으면 된다.

상사가 무사히 임무를 완수할 수 있도록 자발적으로 그를 도울 수 있으니, 절대 보답을 요구하거나 상대방에게 사례를 요구하지 말아야 한다.

그렇지 않으면 자신이 한 모든 노력이 제로 될 것이다.

또 중요한 것은 상사 위에 오르지 말아야 한다는 것이다.

두뇌가 좋은 사람은 항상 바람을 피우고, 이런 사람은 종종 상사의 반감을 초래하고, 그를 경원한다.

누구의 부하이든 혼나거나 경고, 비난, 결점을 당할 때 모두 속이 시원찮을 것이다.

그래서 누군가 면전에서 너를 질책한다면 화를 낼 것이다. "나도 알 필요 없어."라고 말하며 화가 나서 얼굴을 붉히며 목을 조렸다.

이것도 어쩐지.

만약 이때 당신은 분노를 억누르지 않고 충동적으로 행동한다면, 나중에 후회할 것이다.

그래서 화를 내고 싶을 때, "일등!"을 마음속으로 묵념하는 것이 좋다.

어떤 사람은 이 때 성냥봉을 손과 바지주머니에 올려 하나하나 부러뜨리면 화를 억제할 수 있는 것이 좋다.

이것은 일종의 분위기 전환법이다.

욕을 먹거나 욕을 먹고 있을 때, 이런 방법을 사용하면 화를 가라앉힐 수 있다.

비교적 적극적인 사람이라면 혼난 후에는 괜찮을 것이다.

그러나 소극적인 사람들은 일단 질책에 굴욕을 당하면 화를 내지 않을 뿐만 아니라 오히려 ‘에이, 나는 정말 안 된다 ’는 생각이 낙심하고 있다.

강자나 약자나 자기

남의 꾸지람에 시달리지 말고 탄성을 유지해야 하며 항상 냉정하고 욕을 먹을 때 고개를 숙이고 잘못을 인정하면 된다.

부하에게 반박당하는 것은 난감한 일이다.

그러나 부하가 상사에게 질책받는 것은 당연한 일이다.

상사가 이미 질책했으니 차라리 차라리 사과해라! 아랫사람이 해야 할 귀여운 태도다.

다른 사람들은 당신의 결점과 잘못을 지적할 때 스스로 반성하는 사람을, 자신의 인격을 높일 수 있으며, 또한 내포가 있는 사람이다.

그래서 욕을 먹으면 오히려 진보할 수 있다.

상사가 너에게 어떤 일을 맡길 때, 너는 잘 고려해야 한다. 이 일은 자기가 감당할 수 있을까? 자신의 양심을 어기지 않을 것인가? 잘 생각해 보고 결정하자.

만약 일시적인 인정을 위해서라면 할 수 없는 일이더라도 실패하면 상사는 당신의 열정을 고려하지 않고 이번 실패의 결과로 평가할 것이다.

스스로 몸가림을 해야 하고, 스스로 할 수 없는 일을 느끼지만 상사 때문에

그 다음에는 이런 사람의 마음이 너무 여린 것 같다.

자신에게 괜찮은 상사에게 의뢰하는 일이라도 자각적으로 할 수 없다. 너도 분명히 태도를 표명해야 한다. “ 미안하다, 나는 할 수 없다. ” 고 말했다.

그것이 정말 용기가 있는 것이다.

그렇지 않으면 너는 일을 그르칠 것이다.

상사가 부탁하는 일이라면 거절하기 어렵거나 거절을 두려워하면 상사가 불쾌하고 받아들일 수 있다. 그렇다면 앞으로 당신의 처지가 매우 힘들 것이다.

이렇게 상사에게 죄를 짓게 될까 두려워 억지로 승낙한 사람은 후회할 것이다. 하지만 이미 늦었다.

부하들은 직장에 소속되지만 인격적으로는 독립적이어야 하며 선악과 시비를 가리지 않는 사람은 아니다.

부하 는 결코 노예 가 아니다. 만약 네 상사 가 예전 에 많은 도움 을 졌 다면, 지금 이 는 너 에게 무리 나 부당한 일 을 의뢰할 것 이 더 결연히 거절해야 한다.

이것은 상사가 좋은 것을 위해 네가 그의 정확한 방법에 보답하는 것이다.